Offre recrutement CDI Shibamata
13313 offres d'emploi sur 1331 pages pour Shibamata :
看護師・准看護師[正社員]【仕事内容】 ■仕事内容 訪問看護師業務 基本的には精神科訪問看護を行いますので、内科的疾患については精神疾患との合併の方がほとんどになる見込みです。緊急対応も基本的には契約を行わない予定です。 在宅で療養している精神疾患をお持ちの利用者様宅を訪問し、主に以下の業務を行います。 ・体温、血圧、脈拍等の測定 ・精神症状の観察 ・食事、睡眠、排泄等の日常生活観察と支援 ・服薬の確認と助言 ・対人関係の相談、家族の悩みや不安の解消 ・社会資源、福祉サービス活用... -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 octobre 2025
看護師・准看護師[正社員]【仕事内容】 ■勤務形態 常勤夜勤あり ■仕事内容 ●葛飾区にあるAMG傘下の定員120名の老健です。平成24年オープンなので、施設もまだまだキレイです☆ ●年間休日120日、医療費還付制度など福利厚生充実☆ ●育休・産休復帰率100%!残業もほとんどなく、育児中の夜勤免除制度や時短制度も整っていますので、子育てに理解のある職場です☆ 【勤務開始時間~勤務終了時間】 09:00~18:00 【勤務時間・シフト詳細】 ■勤務時間 (1)08:30~1... -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 octobre 2025
【10/7】保育士 / 資格必須 / 葛飾区 / 保育関連施設 / 正社員【施設名】: にいじゅくみらい学童保育クラブ 【施設形態】:保育関連施設 【募集職種】: 保育士 【雇用形態】: 正社員 【業務内容】: <保育士> 学童クラブにおける保育士業務および付帯する業務 ・遊びの指導 ・宿題や勉強のサポート ・連絡帳 ・イベント企画や実施等 【給与】: <正社員> 月給204,400円‐ 238,000円 ※経験・能力により決定 [保育関連施設手当] ・通勤手当…あり(事業所規定による) [保育関連施... - 204400 per month -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 octobre 2025
【10/7】保育士 / 資格必須 / 葛飾区 / 認可保育園 / 正社員【施設名】: 森のなかま保育園亀有ルーム 【施設形態】:認可保育園 【募集職種】: 保育士 【雇用形態】: 正社員 【業務内容】: <保育士> 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】: <正社員> 月給207,000円- [給与内訳] ・基本給180,000円-240,000円 ・手当27,000円- [保育関連施設手当] ※当月の実績により支給... - 207000 per month -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 octobre 2025
【10/7】保育士 / 資格必須 / 足立区 / 認可保育園 / 正社員【施設名】: チェリッシュ綾瀬保育園 【施設形態】:認可保育園 【募集職種】: 保育士 【雇用形態】: 正社員 【業務内容】: <一般保育士> 保育園における保育業務および付帯する業務 ・クラス担任 ・連絡帳記入 ・登園、降園の対応 ・清掃等の付帯業務 等 【給与】: <正社員> 月給260,000円- ※スキルに加えこれまでの職歴・ご経験分の加算あり [保育関連施設手当] ・住宅手当…上限月額20,000円 [保育関連施設制度... - 260000 per month -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 octobre 2025
看護師・准看護師[正社員]【仕事内容】 ■勤務形態 常勤日勤のみ ■仕事内容 ●土日祝日は固定でお休み!平日のみ&日勤のみで働ける貴重な保育園求人が出ました! ●残業はありません!京成立石駅より徒歩5分と駅からも近く通勤もラクラク☆☆ ●賞与の支給実績は5ヶ月分と高水準!頑張りがしっかりと評価されるのでモチベーションもアップ☆ 【勤務開始時間~勤務終了時間】 09:00~18:00 【勤務時間・シフト詳細】 ■勤務時間 (1)08:30~17:30 【応募条件】 ■応... - 230000 - 320000 per month -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 octobre 2025