CDI Harbin offre emploi

93 offres d'emploi sur 9 pages pour Harbin :

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养老黑龙江-职域储备干部岗(J78479)
工作职责: 1、统筹管理大区/战区内部人员招聘面试、考核、晋升、培训与激励工作;部门预算、成本及财务报销、行政审批管理等。 2、开拓大区/战区业务,全国性战略业务承接,追踪、分析,督导业务及项目达成情况。 3、建立销售核心人才梯队以及训战功能组,组织开展业务专业技能培训。 4、与分公司组织发展部相互协作,优化组织结构,推动组织发展目标达成。 任职资格: 1、大学本科及以上学历。金融、保险、工商管理等相关专业优先。 2、深入了解寿险市场,熟悉金融保险法规,5... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 12 septembre 2025
黑龙江区域销售经理(急聘)
黑龙江区域销售经理(急聘) 职位编号: 1821549 招聘日期: 2025-09-10 ~ 2026-03-13 招聘部门: 不限 工资待遇: 3000-30000元/月 工作地点: 广东-广州市 黑龙江-哈尔滨市 辽宁-沈阳市 招聘岗位: 区域销售经理 招聘人数: 10人 学历: 中专 工作年限: 1年以上 性别要求: 不限 年龄要求: 23岁到37岁 所在地区: 不限 公司福利: 五险一金 生日福利 聚餐经费 绩效奖金 年终分红 包吃 包住 ... - 3000 - 30000 per month - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 12 septembre 2025
Sr Biopharmaceutical Rep-Prolia-Harbin
Career Category Sales Job Description Planning 计划管理 Propose, review, design and implement hospital promotion plan through the collaboration with line manager and marketing colleagues 规划自己负责医院的推广计划,和直线经理及市场部同事协商达成最终推广方案,并进行实施。 Ac... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 10 septembre 2025
人寿-黑龙江分公司人员管理(2026校招)(J78240)
工作职责: 落实执行总公司下发的年度基本法维持考核方案; 组织《保险代理人合同书》及《保证合同》的签订,确保代理人招募过程中的合规性; 核实并发放营销员佣金; 实施基本法的晋升考核,组织晋升表彰,树立标杆; 根据总、分公司制定的人管制度流程对代理人招募、签约、解约、异动、复职等行为进行管理,控制公司经营风险等 任职资格: 本科或以上学历,金融、保险、市场、教育等相关专业 熟悉寿险各种业务知识、丰富的寿险培训经验、具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 6 septembre 2025
泰康人寿黑龙江分公司-组训(2026校招)(J78243)
工作职责: 推动各层级代理人晋升; 协助代理人增员,辅导展业,推动组织业绩及人力发展目标的达成; 组织实施各类会议、协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案; 协助组织策划各类激励活动,编制和管理各类考核与业务统计报表; 任职资格: 本科或以上学历,金融、保险、市场、教育等相关专业 熟悉寿险各种业务知识、丰富的寿险培训经验、具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能力和管理能力。... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 6 septembre 2025
人寿-黑龙江分公司-企划(2026校招)(J78242)
工作职责: 根据总公司个险组织发展规划,协助制定并分解分公司工作计划和年度目标 根据分公司市场增员特点,配合组织发展节奏,制订组织发展政策、方案及下级机构分解方案,确保其积极有效地发挥作用 定期追踪、督导与推动各项人力目标达成 定期对所辖机构组织发展推进情况进行考核、评估,形成考核结果 研发设计组织发展工具,常态招募的企划宣传支持,如海报、视频、各类活动等宣传工具制作与推广 推动落实辖区内人力发展的预算及费用管理 任职资格: 本科或以上学历,金融、保险、... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 6 septembre 2025
人寿-黑龙江分公司-企划(2026校招)(J78242)
工作职责: 根据总公司个险组织发展规划,协助制定并分解分公司工作计划和年度目标 根据分公司市场增员特点,配合组织发展节奏,制订组织发展政策、方案及下级机构分解方案,确保其积极有效地发挥作用 定期追踪、督导与推动各项人力目标达成 定期对所辖机构组织发展推进情况进行考核、评估,形成考核结果 研发设计组织发展工具,常态招募的企划宣传支持,如海报、视频、各类活动等宣传工具制作与推广 推动落实辖区内人力发展的预算及费用管理 任职资格: 本科或以上学历,金融、保险、... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 6 septembre 2025
泰康人寿黑龙江分公司-组训(2026校招)(J78243)
工作职责: 推动各层级代理人晋升; 协助代理人增员,辅导展业,推动组织业绩及人力发展目标的达成; 组织实施各类会议、协助支公司经理制定营销发展计划和推动方案; 协助组织策划各类激励活动,编制和管理各类考核与业务统计报表; 任职资格: 本科或以上学历,金融、保险、市场、教育等相关专业 熟悉寿险各种业务知识、丰富的寿险培训经验、具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能力和管理能力。... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 6 septembre 2025
人寿-黑龙江分公司人员管理(2026校招)(J78240)
工作职责: 落实执行总公司下发的年度基本法维持考核方案; 组织《保险代理人合同书》及《保证合同》的签订,确保代理人招募过程中的合规性; 核实并发放营销员佣金; 实施基本法的晋升考核,组织晋升表彰,树立标杆; 根据总、分公司制定的人管制度流程对代理人招募、签约、解约、异动、复职等行为进行管理,控制公司经营风险等 任职资格: 本科或以上学历,金融、保险、市场、教育等相关专业 熟悉寿险各种业务知识、丰富的寿险培训经验、具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 6 septembre 2025
人寿-黑龙江分公司-培训管理(2026校招)(J78241)
工作职责: 统筹部门整体培训工作规划及相关费用预算 制定并修订分公司教材管理相关制度 及时审核、定期抽检中支/本部举办各类培训班教材,确保合规性; 规划建立培训会报体系,组织实施各类现场及远程培训工作会议; 规划、制定、统筹实施分公司培训系列管理干部及部门新员工培养。 任职资格: 本科或以上学历,金融、保险、市场、教育等相关专业优先 熟悉寿险各种业务知识、丰富的寿险培训经验、具有较强的市场洞察力、组织协调能力、沟通能力和管理能力。... - Voir cette offre d'emploi
Date de publication : 6 septembre 2025
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