Emploi Roppongi
301521 offres d'emploi sur 30152 pages pour Roppongi :
洗い場スタッフ【アルバイト・パート】コンパスグループ・ジャパン株式会社 <アルバイト、パート> 【週2日~OK】シフトはお気軽にご相談下さい♪【扶養内・WワークOK】年齢不問★ 給与: 時給1,400円以上 残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。 職種: 洗い場スタッフ【アルバイト・パート】 勤務地: 三菱商事本社 (東京都千代田区丸の内2-2-3 丸の内仲通りビルB1F社員食堂気付) [未経験歓迎][交通費支給][週2~3日勤務OK][社会保険あり]... - 1400 per hour -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 décembre 2025
情報システム部(インフラ情報系・一般~係長職)株式会社アイデム <正社員> 情報システム部(インフラ情報系・一般~係長職)★アイデムエージェントがご紹介します! 給与: 【基本給】 270,000円/月~370,000円/月 ※係長採用の場合役職手当を別途支給 (月額30,000円)※上記年収に含みます。 ※~4等級(一般~係長職) ※昇給(年1回)、賞与(年2回・実績基本給×4か月) 職種: 情報システム部(インフラ情報系・一般~係長職) 勤務地: 東京都千代田区丸の内2-2... -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 décembre 2025
保育士 資格必須/小規模保育園 正社員/高待遇/賞与4ヶ月/新大塚駅徒歩1分施設形態 小規模保育園 住所 東京都 文京区 大塚4丁目50-1 雇用形態 正社員 給与 月給 225,500円~260,000円 大卒:238,200円~ 短大卒:225,500円~ 職種手当含む ※経験加算有り 処遇改善一時金年度末に支給あり 前年度10万円支給(業績により変動あり) 賞与: 年2回 / 合計4ヶ月 必須資格 保育士 保育士 資格必須/小規模保育園 正社員/高待遇/賞与4ヶ月/新大塚駅徒歩1分 未経験OK 高給与・高収... - 225500 - 260000 per month -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 décembre 2025
調理補助【アルバイト・パート】コンパスグループ・ジャパン株式会社 <アルバイト、パート> 【週2日~OK】盛付けメインなので未経験の方も安心♪教育体制も充実♪ 給与: 時給1,400円以上 残業が発生した場合、残業代を1分単位で別途支給します。 職種: 調理補助【アルバイト・パート】 勤務地: 虎ノ門ヒルズ内大手IT企業 (東京都港区虎ノ門1丁目 虎ノ門ヒルズビジネスタワー) [未経験歓迎][交通費支給][週2~3日勤務OK][社会保険あり][朝][副業・Wワー... - 1400 per hour -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 décembre 2025
ネイリスト - 【横浜店NewOpen募集】高単価サロン☆ブランクある方・サロン未経験者も歓迎!【横浜店NewOpen募集】高単価サロン☆ブランクある方・サロン未経験者も歓迎! 【募集職種】 ネイリスト 【仕事内容】 ERFOLG GINZAでのネイリストとしてのお仕事をおまかせいたします。 【ブランドコンセプト】 ERFOLG GINZAでは、お客様一人ひとりに合わせて、ワンランク上の美しさを提案するコンサルティング重視の大人ネイルサロンです。 お客さまひとりひとりの好みやライフスタイル、バックボーン、コンプレックスの有無をお伺いし、オンリーワンの... - 1163 - 1500 per hour -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 décembre 2025
【スキルを活かす】一般事務・経理補助業務PRポイント 大手企業の100%子会社で安定企業です。 PCスキルを活かせるお仕事です! 入社1年後に、80%以上の方が、正社員に登用されてます! 通勤手当に上限なし! 土日祝がお休み! 募集情報 仕事内容 ■職種 一般事務(経理補助) 本社での一般事務や、経理補助業務をしていただきます。 ・業績データの入力等の管理業務 ・勤怠データ管理業務などの、経理補助業務 ※システムで管理されてる約30店舗のコンビニエンスストアや、飲食店の業績をまとめ... - 251000 per month -
Voir cette offre d'emploiDate de publication : 8 décembre 2025